高層次人才新春茶話會現(xiàn)場
院領(lǐng)導(dǎo)在主席臺就座
鐘建平書記在主持新春茶話會
張偉陽院長在作重要講話
高層次人才在積極發(fā)言
大家在爭相發(fā)言，好不熱鬧
醫(yī)院各線代表在踴躍發(fā)言
在新春佳節(jié)來臨之際，為增進(jìn)院內(nèi)交流溝通、多途徑聽取有益意見，2月11日下午，我院在四樓大會議室召開高層次人才座談會。全體院領(lǐng)導(dǎo)、副高級及以上專業(yè)技術(shù)人員、研究生等共100余人集聚一堂，共同回首2015，共商市立醫(yī)院建設(shè)發(fā)展大計(jì)。 會上，各位高級專家和研究生暢所欲言，分別暢談了精心準(zhǔn)備的發(fā)展建議，包括業(yè)務(wù)項(xiàng)目拓展，儀器設(shè)備更新、新技術(shù)、新項(xiàng)目拓展、學(xué)科做強(qiáng)、科研論文開展、理念更新、服務(wù)質(zhì)量提升等方方面面。內(nèi)容切合實(shí)際，詳實(shí)有益。 在認(rèn)真聽取高層次人才的發(fā)言后，張偉陽院長首先向大家致以新春的問候和祝愿，對大家一年來的辛勤付出表示衷心感謝，對所付出的努力表示充分肯定。他說，醫(yī)院發(fā)展呈現(xiàn)良好局面，一是精氣神越來越好；二是發(fā)展態(tài)勢越來越好；三是市立醫(yī)院的愿景進(jìn)程良好。感謝大家眾志成城為市立醫(yī)院建設(shè)所作的貢獻(xiàn)。同時(shí)，對大家今天的發(fā)言表示肯定和感謝，并圍繞大家的建議談二點(diǎn)想法。一是2015年工作要點(diǎn)已印發(fā)，目標(biāo)任務(wù)明確，關(guān)鍵是落實(shí)。希望大家認(rèn)清形勢、適應(yīng)新的常態(tài)，擔(dān)當(dāng)新的責(zé)任，把美好的夢想、愿景落地生根。以三年打基礎(chǔ)、五年出形象為目標(biāo)，從三乙起步，向三甲沖刺，加快轉(zhuǎn)型升級，一步一個(gè)腳印、腳踏實(shí)地推進(jìn)市立醫(yī)院建設(shè)。二是要緊緊圍繞2015年工作思路提出的在三個(gè)年、四個(gè)目標(biāo)、八項(xiàng)工作：1、主動適應(yīng)開放辦院的理念，努力適應(yīng)新醫(yī)院、新常態(tài)、新責(zé)任、新?lián)?dāng)，以更加開放的姿態(tài)和形態(tài)投入工作。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多走出去、請進(jìn)來，提升自己、更新理念，促進(jìn)開放中提升。2、主動適應(yīng)質(zhì)量立院的觀念。樹立新的質(zhì)量觀、人才觀，千方百計(jì)改進(jìn)醫(yī)療行為、醫(yī)療流程、醫(yī)療品質(zhì)、醫(yī)保管理，創(chuàng)新學(xué)科建設(shè)，提高拳頭品牌、核心技術(shù)，發(fā)揮專家的引領(lǐng)示范作用，提升診治技術(shù)水平，提升科研論文成果，促進(jìn)醫(yī)教研防四位一體共同發(fā)展。3、主動適應(yīng)從嚴(yán)治院的要求。在鞏固、傳承好的機(jī)制思路的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新完善制度機(jī)制，如學(xué)分制、五大容量考核、五大報(bào)表評比、績效考核機(jī)制等。同時(shí)，創(chuàng)新醫(yī)院文化，做好五個(gè)一，即：一堂大講堂、一場迎春晚會、一場運(yùn)動會、辦好一個(gè)食堂、建一套職工關(guān)愛機(jī)制，構(gòu)學(xué)習(xí)培訓(xùn)通道、晉升發(fā)展通道、民主管理通道、收入增長通道，以更加嚴(yán)格的自身要求，適應(yīng)市立醫(yī)院新常態(tài)，推進(jìn)醫(yī)院更好發(fā)展。